五险公司和员工交的比例是多少
发表时间：2024-10-15 04:24:13
来源：网友投稿
五险即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险的比例通常由国家和地方政府规定。以中国为例单位缴纳的比例大致如下：
养老保险：单位缴纳比例约为16%，员工个人缴纳比例约为8%。
医疗保险：单位缴纳比例约为9%，员工个人缴纳比例约为2%。
失业保险：单位缴纳比例约为0.5%，员工个人缴纳比例约为0.5%。
工伤保险：单位缴纳比例约为0.5%，员工个人无需缴纳。
生育保险：单位缴纳比例约为0.8%，员工个人无需缴纳。
具体比例可能会因地区和行业而有所不同。部分地区还设有地方补充养老保险和补充医疗保险，单位和个人也有相应的缴纳比例。这些比例仅供参考，具体情况请以当地社保部门的规定为准。
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