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集团内部调动为什么要先离职

发表时间：2024-10-17 14:02:41 来源：网友投稿

集团内部调动之所以要求员工先离职，主要是出于几个方面的考虑。首先离职程序可以让员工明确知晓调动后的工作职责和待遇，避免因为信息不对称导致的误解。其次员工离职后，原岗位的空缺可以被其他同事填补，确保公司业务的连续性。离职程序有助于公司对员工的调动进行评估，确保调动符合公司整体利益。最后从法律角度讲，离职程序可以确保员工的合法权益得到保障，避免因调动产生劳动纠纷。总之集团内部调动要求先离职，是为了维护公司和员工双方的权益，确保调动顺利进行。

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