违反公司制度被解雇有赔偿吗
发表时间:2024-10-18 11:06:38
来源:网友投稿
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,如果员工因为违反公司规章制度被解雇,通常情况下公司需要支付经济补偿金。具体补偿数额取决于员工在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。,如果员工是因为严重违反公司规定或因严重失职给公司造成重大损害而被解雇,那么公司可以不支付经济补偿金。
免责声明:本站发布的教育资讯(图片、视频和文字)以本站原创、转载和分享为主,文章观点不代表本网站立场。
如果本文侵犯了您的权益,请联系底部站长邮箱进行举报反馈,一经查实,我们将在第一时间处理,感谢您对本站的关注!
相关资讯
2025年会计行业十大趋势:技术变革与职业转型
2025-07-03
汽修专业新疆怎么找工作
2025-04-06
机械专业专长怎么写简历
2025-04-06
专科怎么报审计专业的
2025-04-06
专业学科导师类别怎么填
2025-04-06
查报考专业网站怎么查
2025-04-06
水电专业规划怎么写简历
2025-04-06
表演专业怎么留学的好呢
2025-04-06
专业防雷检测怎么收费的
2025-04-06
怎么查询同等学力专业
2025-04-06
高考技能专业怎么选择的
2025-04-06
钢筋套筒专业名称怎么写
2025-04-06
中专怎么填高考志愿专业
2025-04-06
中专统招怎么报志愿专业
2025-04-06
师范专业自我评价怎么写
2025-04-06
景观建筑换专业怎么换好
2025-04-06
推荐资讯
怎么删除页面顶端的一条横线(怎么删除页面)
2023-08-16 10:04:32
卤味怎么做又好吃又简单
2024-07-28 15:15:36
如何理解海派清口与脱口秀的区别
2024-07-30 15:09:53
充电柜的利与弊
2024-07-30 21:45:11
海南省机电工程学校是省级还是国家级
2024-08-16 10:09:55
兰州大学的兰字繁体字怎么写
2024-08-22 12:31:57
天盛长歌在哪个台播
2024-10-11 06:10:59
高中毕业后是不是可以直接学高护
2024-11-04 09:50:52
农村房屋买卖协议书书写
2024-11-29 11:04:11
学习直播带货选哪个专业
2025-03-26 06:30:57
新励学网教育平台
海量全面 · 详细解读 · 快捷可靠
累积科普文章数:18,862,126篇
热门关注