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公益性岗位劳动合同

发表时间:2024-10-27 06:26:08 来源:网友投稿

公益性岗位劳动合同是指用人单位与从事公益性岗位的人员之间签订的劳动合同。这类合同在签订时,应当遵循国家有关法律法规的规定,明确双方的权利和义务。合同中应包括工作内容、工作地点、工作时间、工资待遇、社会保险、劳动保护、培训教育、解除合同的条件和程序等内容。公益性岗位劳动合同的期限一般不超过三年,期满后可根据实际情况续签。劳动合同一旦签订,双方应严格遵守,如有违反,可依法承担相应责任。

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