当前位置:新励学网 > 秒知问答 > 公司员考勤管理制度

公司员考勤管理制度

发表时间:2024-10-31 20:54:19 来源:网友投稿

公司员考勤管理制度是规范员工上下班时间、出勤与请假等行为的管理规定。具体内容如下:

员工应按时上下班,不得迟到、早退。迟到超过30分钟或早退超过15分钟视为旷工半天。

员工需填写考勤卡,每日打卡时间不超过上下班时间。

员工请假需提前向主管申请,经批准后方可离岗。

请假分为事假、病假、产假等,不同类型的请假有不同天数限制。

员工调休需在当月内完成,超过当月调休时间视为无效。

员工如有加班,需填写加班申请表,经批准后方可加班。

员工如有加班,加班费按照国家规定计算。

公司对员工考勤情况进行定期统计,作为员工绩效考核依据。

员工如有违反考勤规定,公司有权给予相应处罚。

本制度自发布之日起执行,如有未尽事宜,由公司另行规定。

免责声明:本站发布的教育资讯(图片、视频和文字)以本站原创、转载和分享为主,文章观点不代表本网站立场。

如果本文侵犯了您的权益,请联系底部站长邮箱进行举报反馈,一经查实,我们将在第一时间处理,感谢您对本站的关注!