工资薪金所得与劳务报酬所得的区别有哪些
发表时间：2024-11-09 05:11:40
来源：网友投稿
工资薪金所得与劳务报酬所得主要有以下区别：
性质不同：工资薪金所得是指雇主支付给雇员的劳动报酬，具有稳定的劳动关系；劳务报酬所得是指个人提供劳务取得的报酬，通常没有稳定的劳动关系。
征税方式不同：工资薪金所得采用累进税率计算，按月或按次缴纳；劳务报酬所得采用比例税率计算，按次或按年缴纳。
起征点不同：工资薪金所得的起征点为5000元；劳务报酬所得的起征点为每次4000元。
税收优惠政策不同：工资薪金所得可享受个人所得税专项附加扣除等优惠政策；劳务报酬所得的税收优惠政策相对较少。
发生时间不同：工资薪金所得通常按月或按次发放；劳务报酬所得按次或按年发放。
税收计算方式不同：工资薪金所得需扣除社会保险、公积金等；劳务报酬所得只需扣除个人所得税。
总之工资薪金所得与劳务报酬所得在性质、征税方式、起征点、税收优惠、发生时间和税收计算方式等方面存在明显区别。
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