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人力资源季度工作总结

发表时间：2024-11-11 04:01:35 来源：网友投稿

本季度人力资源部门主要完成了以下工作：一是完成了员工招聘、培训、绩效考核等工作，确保公司人员结构合理；二是优化了薪酬福利体系，提升了员工满意度；三是加强了员工关系管理，有效降低了离职率；四是推进了人力资源信息化建设，提高了工作效率；五是积极参与公司各项活动，增强团队凝聚力。总体来看本季度人力资源工作取得了一定的成效。

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