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体育教师招聘结构化与答辩的区别

发表时间：2024-11-13 05:34:54 来源：网友投稿

结构化面试是体育教师招聘中的一种面试形式，主要分为几个固定的问题，考生需要按照既定的时间回答，考察应聘者的专业知识、教学能力和综合素质。答辩则是应聘者在面试官提问后，需要现场思考并作答，考察其应变能力和逻辑思维。结构化面试注重过程，侧重于全面考察应聘者；而答辩则更注重结果，侧重于考察应聘者的即时反应和深度思考。

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