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中学教师考核细则

发表时间：2024-11-15 01:04:49 来源：网友投稿

中学教师考核细则主要包括以下几个方面：1. 教学能力：包括教学计划的制定、教学内容的选择、教学方法的运用等；2. 教学效果：通过学生成绩、课堂氛围、教学反馈等方面进行评估；3. 教育教学研究：要求教师参与教育教学研究，提高教育教学质量；4. 教学态度：包括对学生的关爱、对工作的敬业精神等；5. 教学纪律：遵守学校规章制度，按时完成教学任务；6. 教学成果：包括论文发表、课题研究、竞赛获奖等；7. 教师职业道德：遵守教师职业道德规范，树立良好的师德形象。考核采取定量与定性相结合的方式，确保公平、公正。

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