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什么是卓越绩效管理

发表时间：2024-12-01 19:49:44 来源：网友投稿

卓越绩效管理是一种以提升组织整体绩效为核心的管理模式。它强调以客户为中心，注重持续改进和创新，追求卓越。通过制定明确的目标、优化流程、提升员工能力、建立有效的沟通机制等方式，使组织在财务、顾客满意度、内部运营、学习与成长等方面达到卓越水平。卓越绩效管理要求组织具备战略导向、系统思维、团队协作和持续改进的能力，从而实现可持续发展。它不仅关注短期绩效，更注重长远发展，追求组织的综合竞争优势。

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