公司新员工培训协议书
发表时间：2024-12-05 04:35:41
来源：网友投稿
公司新员工培训协议书
本协议由公司（以下简称“甲方”）与员工（以下简称“乙方”）共同签订，旨在明确双方在员工入职培训期间的权利与义务。
一、培训内容
甲方负责对乙方进行入职培训，包括公司文化、规章制度、岗位职责、业务技能等方面。
二、培训时间
乙方入职后甲方应在一个月内完成对新员工的入职培训。
三、培训方式
甲方可通过集中授课、实操演练、案例分析等方式进行培训。
四、培训考核
甲方将对乙方的培训效果进行考核，考核合格后方可正式上岗。
五、培训期间待遇
乙方在培训期间享受甲方规定的待遇，包括工资、社保等。
六、保密条款
乙方在培训期间及培训结束后，应对公司商业秘密负有保密义务。
七、违约责任
若乙方在培训期间离职，应向甲方支付违约金。
八、争议解决
本协议履行过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
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