郑州私企员工劳动合同
发表时间：2024-12-16 16:26:12
来源：网友投稿
郑州私企员工劳动合同是私企与员工之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。根据《中华人民共和国劳动合同法》，私企应与员工签订书面劳动合同，约定试用期、工资、工作时间、休息休假、劳动保护、社会保险等事项。合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限。试用期最长不超过6个月。工资应不低于当地最低工资标准，并按时足额支付。劳动合同应遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律法规。员工有权依法解除劳动合同，私企不得非法解除劳动合同。
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