当前位置：新励学网 > 秒知问答 > 优秀员工评价表

优秀员工评价表

发表时间：2024-12-16 17:59:44 来源：网友投稿

优秀员工评价表

姓名： 部门： 岗位：_____

一、工作态度（满分20分）

积极主动（5分）：对待工作认真负责，能主动承担责任，勇于创新。

团队协作（5分）：善于沟通，乐于分享，与团队成员保持良好合作关系。

严谨细致（5分）：工作细心，注重细节，确保工作质量。

爱岗敬业（5分）：热爱本职工作，具有敬业精神。

二、工作能力（满分20分）

业务水平（10分）：熟练掌握岗位技能，具备较强的业务能力。

学习能力（5分）：善于学习新知识，不断提高自身素质。

解决问题能力（5分）：面对问题能迅速找到解决方案，具有应变能力。

三、工作业绩（满分20分）

完成任务（10分）：按时完成工作任务，确保工作进度和质量。

创新成果（5分）：在工作中有所创新，为团队或公司创造价值。

绩效考核（5分）：连续三个月绩效考核优秀。

四、综合素质（满分20分）

道德品质（5分）：具有良好的职业道德，诚实守信，遵纪守法。

团队贡献（5分）：关心团队，积极参与团队活动，为团队发展贡献力量。

个人修养（5分）：具有良好的个人修养，举止得体，言行一致。

总分：_____ 分

评价结果：（1）优秀（总分18-20分）：表现突出，具备较强的综合素质，为团队和公司发展做出较大贡献。（2）良好（总分15-17分）：工作态度良好，能力较强，有一定创新精神。（3）合格（总分12-14分）：能按时完成工作任务，具备一定的工作能力。（4）不合格（总分低于12分）：工作态度、能力、业绩等方面表现较差，需加强改进。

免责声明：本站发布的教育资讯（图片、视频和文字）以本站原创、转载和分享为主，文章观点不代表本网站立场。

如果本文侵犯了您的权益，请联系底部站长邮箱进行举报反馈，一经查实，我们将在第一时间处理，感谢您对本站的关注！