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hr专业都学什么

发表时间：2025-03-20 15:53:13 来源：网友投稿

HR专业学习内容包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、劳动保障政策法规等。学生将学习如何进行人力资源规划，确保企业的人力资源需求得到满足；学习招聘技巧，吸引和选择合适的员工；掌握培训方法，提升员工能力；进行绩效评估，激励员工提高工作效率；管理薪酬福利，确保员工满意度；处理劳动关系，维护企业稳定。学生还需熟悉劳动保障政策法规，确保企业合法合规运营。

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