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山东人力资源专业有哪些

发表时间：2025-03-28 06:27:19 来源：网友投稿

山东人力资源专业主要包括：人力资源管理、劳动与社会保障、劳动关系、劳动经济学等。人力资源管理专业主要培养具备人力资源管理基本理论、知识和技能的应用型人才；劳动与社会保障专业则侧重于研究劳动保障政策和社会福利制度；劳动关系专业则关注劳资关系和劳动争议处理；劳动经济学专业则研究劳动力的供求关系和劳动力市场。这些专业旨在培养具备专业知识和技能，能够适应社会发展需要的人力资源管理人才。

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