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人事类专业有哪些

发表时间:2025-04-01 12:10:55 来源:网友投稿

人事类专业主要包括人力资源管理、劳动与社会保障、劳动关系、劳动经济学等。人力资源管理专业培养具备人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系协调等能力的人才。劳动与社会保障专业则涉及社会保险、福利政策、劳动关系等方面的研究。劳动关系专业则侧重于研究劳动关系的形成、发展、变革及其对社会的影响。劳动经济学专业则从经济学角度研究劳动力市场、工资、就业等经济现象。这些专业都旨在培养具备人力资源管理、劳动政策法规、劳动关系协调等能力的专业人才。

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