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包头人才引进政策

发表时间：2024-07-13 13:16:18 来源：网友投稿

一、引才计划引进事业编制专业技术岗位人员135名。具体引进岗位及条件详见附件1：《包头市卫生健康委员会所属事业单位2022年引进高层次和紧缺急需人才岗位表》。

二、引才条件(一)必须具备条件1.遵守中华人民共和国宪法和法律,具有中华人民共和国国籍，户籍不限;2.具有良好的政治素质和道德品行，有适应岗位要求的身体条件和心理素质;3.年龄在18周岁及以上，取得正高级专业技术职称或取得博士学位人员，年龄一般不超过45周岁;引进全日制硕士研究生(含海外硕士)，年龄不超过35周岁;引进全日制本科毕业生，年龄不超过28周岁。此次引进人才所涉及年龄的计算时间截止到2022年1月21日。例如35周岁及以下应为1986年1月21日及以后出生;4.所有岗位均要求专业对口，且具有本次人才引进所规定的学历及其他资格条件，第二学位不可报考;全日制研究生，本科期间专业和研究生期间专业必须一致或相近;应届毕业生需在2022年8月底前取得相应学历及学位证书;5.引进人员签订聘用合同，最低服务期为5年，服务期内不得调动或参加公务员及事业单位等招考;6.服务基层项目人员、基层公益性岗位服务人员服务期满(最低服务满2年)并且考核合格的允许报考;7.在职人员需在资格审核时提供现工作单位同意参与人才引进的说明。

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