什么是大卫·蒂斯的动态能力模型
发表时间:2024-10-07 12:03:26
来源:网友投稿
大卫·蒂斯的动态能力模型是一种解释企业如何应对环境变化的框架。该模型强调企业需要具备四种核心能力:感知能力、洞察能力、转换能力和整合能力。感知能力是指企业对环境变化的敏锐度;洞察能力是对变化的理解和判断;转换能力是将洞见转化为实际行动的能力;整合能力是整合资源以应对变化的协调能力。这四种能力相互作用,帮助企业不断适应和引领市场变化,从而保持竞争优势。该模型强调动态性和适应性,认为企业应不断调整自身能力,以适应不断变化的外部环境。
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